公积金支取账务处理（公积金支取账务处理方法）

cw.aiufida.com 小编在本篇文章中要讲解的账务处理知识是有关公积金支取账务处理和公积金支取账务处理方法的内容，详细请大家根据目录进行查阅。

微信号：yyrjlls
扫码 免费领取 51个行业会计分录大礼包!
复制微信号

文章目录：

• 1、住房公积金做什么会计科目
• 2、提取公积金的账务处理怎么做
• 3、计提公积金的账务处理怎么做?
• 4、住房公积金账务处理

住房公积金做什么会计科目

住房公积金计入应付职工薪酬科目，该科目属于负债类科目。 是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。

应付职工薪酬社会保险科目。住房公积金计入应付职工薪酬科目，该科目属于负债类科目。

该公积金计入应付职工薪酬科目。根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》的规定，企业为职工缴纳的“五险一金”（包括住房公积金）应计入应付职工薪酬会计科目。

提取公积金的账务处理怎么做

1、借：利润分配—提取任意盈余公积，贷：盈余公—任意盈余公积。转入利润分配，其相关的会计分录如下：借：利润分配—未分配利润，贷：利润分配—提取法定盈余公积，贷：利润分配—提取任意盈余公积。

2、个人公积金做会计分录 假定甲上年收入为12万元，当中企业和员工的缴存比例都为8%；求会计分录。

3、住房公积金的账务处理如下：计提公积金时：借： 管理费用(或销管费用、制运费用等)，贷：应付职工薪即住房公积金(单位负担部分)。

4、盈余公积，是指各种积累的资金，包括法定盈余公积和任意盈余公积。

计提公积金的账务处理怎么做?

企业计提社保、公积金时，做如下分录，借：管理费用--社会保险费/公积金（单位部分）贷：应付职工薪酬--社会保险费/公积金（单位部分）。

个人所得税、社保、公积金，是在发放工资时计算代扣的，不是在提取时计算的。

企业计提工资时，根据员工所属部门计入到管理费用、销售费用等，其分录为，借：管理费用—工资，销售费用—工资等，贷：应付职工薪酬—工资。

住房公积金账务处理

单位承担的住房公积，可以计入应付职工薪酬——住房公积金科目。

属于“应付职工薪酬－社会保险”科目。养老、医疗、工伤、生育、失业保险、住房公积金，都计入此科目。

不需要做账务处理，是等到承兑解付到账时，再做账务处理。住房公积金托收是托收上月公积金还是本月的公积金？银行托收的是当月的费用，要判断是本月托收本月还是本月托收上、下月，主要是看单位是如何进行账务处理的。

通过上述对公积金支取账务处理和公积金支取账务处理方法的解读，相信作为会计的您一定有了深入的理解，如果未能解决您的账务处理疑问，可在评论区留言哟。