讨厌账务处理(厌恶财务工作)

本篇账务处理的文章要给大家谈谈讨厌账务处理,以及厌恶财务工作对应的会计知识点,希望对会计朋友学习有所帮助。

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为什么成本会计没有人做

1、来自职Q用户:匿名用户新手能干成本会计吗一般新手很少做成本会计,主要是因为一来成本会计事情比较麻烦,新手考虑到的可能没有全面,另外一方面,成本会计需要跟企业内部各方沟通,所以在企业时间长的人,做起来更加方便。

2、成本会计好做吗? 我觉得肯定不好做,因此比较复杂繁琐吧。 而且如果说是那种制造型的企业,成本这一块比较重要,但是相应的工作又多又繁琐,需要投入的经历太多。

3、没经验成本会计难做。成本会计并没有大家想象的那么简单,成本会计本身是门易学难精的会计。成本会计主要是用来计算成本,计算交易的总成本与单位成本。

为什么都不愿意做出纳?

1、建议不做出纳的原因有以下几点:首先,纵观现代社会,出纳岗位面临着越来越大的风险和挑战,如金融诈骗、内部欺诈等,对个人声誉和财务安全都构成威胁。

2、累,工作辛苦,责任大。出纳是按照有关规定和制度,办理本单位的现金收付、银行结算及有关账务,保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。

3、晋升空间不大。财务在哪个公司都属于核心,中国人顶多做到中层,想做到副总级别基本不可能。经验得不到提升。

4、这是因为会计应聘一个单位,最初工作一般是出纳,做到一定程度后就可以轮岗。到一个单位做出纳,到另一个单位仍然是工作开始,安排出纳再正常不过了。

老会计说千万不要做出纳,为什么

1、会计千万别从出纳做起是因为职业晋升路线会受到影响。

2、晋升空间不大。财务在哪个公司都属于核心,中国人顶多做到中层,想做到副总级别基本不可能。经验得不到提升。

3、要清正廉洁。清正廉洁是出纳员的立业之本,是出纳员职业道德的首要方面。出纳员掌握着一个单位的现金和银行存款,若要把公款据为己有或挪作私用,均有方便的条件和较多的机会。

4、会计害怕干出纳收款的工作是因为没经验,基础差。害怕自己做不好,做不到,做错,有抵触心理。别虚,会计是下限低,上限高的工作。入门还是比较简单的(慢慢学么,除了税务方面,别的都没有什么成本。

5、负责现金、网银和银行现场的业务。财务主要是和钱打交道,所以两个人相互监督,对公司利益更大。所以虽然会计和出纳联系密切,但是又是相互独立的,所以会计不能干出纳的活,出纳不能干会计的活。

面对公司做假行为,会计该怎么办?

1、第三,是针对接手原来账务的新任会计而言的,一定要把住交接关,对“烂摊子”不能轻易接手。

2、你可以通过法院起诉。股东个人假如觉得不想通过公司的监事会或监事去行使自己的权利,也可以自己搜集好相关的证据以自己作为原告直接去法院起诉公司的违法行为给自己的股东权益造成了一定的损害,要求公司承担赔偿责任。

3、如果是恶意偷逃国家税款行为,个人建议最好选择离开,因为财务人员企业的恶意偷逃税款行为应该有直接责任,是难以撇清责任的。

做会计越做越烦怎么办,越来越没兴趣了

三,如果实在对会计不感冒,那你也可以发展第二副业,也就是其他的兴趣爱好,把它发展为自己具有一定竞争力的技能。

如果你觉得一辈子做会计没前途的话,大可以利用业余时间,去暖石、得到、荔枝微课听一些职业规划相关的公开课,看看自己到底适合做什么,比如你想转行互联网,业余时间可以先去暖石、北风、网易云课堂学习一些技能。

不喜欢的东西就不要勉强,如果你通过调整以后还是不能适应这个工作或者从心里就排斥这个工作的话就不要勉强你自己,不想做就不要做咯,身体健康是比较重要的。

很多人都是干一行、怨一行,一入会计深似海,其实你可以换个角度想想会计人的乐趣。首先想一想当初选择会计行业的初衷,成功将自己的兴趣爱好,思维方式纳入了工作中是不是一件乐事。

首先你要对会计要有兴趣,你觉得烦看来你是比较被动的学习。会计实际上是比较简单的,所以会计行业也是越老越精贵。如果平时没跟上老师的脚步,你课余就要花更多时间来看书,还要多练习试题。

工作不是兴趣爱好,是一种谋生的手段。所以我们必需要好好审视一下目前的工作,结合自身实际情况和日后的职业规划进行一个选择。

与财务太过分怎么办

1、寻求专业帮助:如果你觉得自己无法解决这个问题,或者发现伴侣隐瞒了很多事情,你可能需要寻求专业帮助。可以考虑咨询心理医生或者婚姻家庭治疗师,他们可以提供更好的建议和指导。

2、,主动沟通,一般财务主管都比较牛的,如果出现资金问题,则应提前沟通财务,不要指望财务主动给采购打招呼。通过各种方法及时了解到公司财务资金状况,方能准确把握与供应商之间的合作。

3、第一:自我做好心理准备 既然想要和脾气暴躁的人相处,那就不能带着抵触心理接触对方,不如把对方的“脾气暴躁”看成常态,先自己有个心理准备。

4、公司财务管理太乱了,如你所说出纳把公司钱和私人钱搞混乱了的话,那就应该先对下财务帐,和出纳的流水帐,如果和现金流有差异,出纳应补上,以后要加强管理,免得出现漏洞。

5、因为目标不同导致我们绩效考核的导向也不一样,财务人员很难跟业绩挂钩,与业绩不挂钩的我没必要去花更多的时间去做服务和支持。 而业务人员更重要的指标是业绩指标,可能很少有风险管理的指标。所以这一切还是定位和目标引起的。

6、财务如何解决这一矛盾?我们必须先入为主,掌握自己的命运,学会善用调动和晋升机制。财务人员应在分析领域不断提出自己的意见并得到公司的认可。如果你不计划,指望人力资源部和老板计划是不现实的。

关于讨厌账务处理和厌恶财务工作的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的账务处理技巧了吗?如果你还想了解更多账务处理相关的文章,记得收藏关注本站。

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